近年来,太和县赵集乡创新基层信访工作机制,充分发挥各村“五老”人员德高望重优势,各村成立村级“议事点”,积极参与村级事务管理、化解邻里矛盾纠纷,把矛盾纠纷化解在网格,有效维护社会和谐稳定。
“邻里之间要和睦,有事好商量,你让一步,我退一步,这事就过去了。”在双龙村小集“议事点”,老党员王振启正在为王素英、陈美荣两家因出路问题做调解。双龙村王振启今年80岁,身体硬朗,是一位党龄已超过50年的老党员,虽是古稀之年,他仍然发挥余热。
在赵集乡,像王振启这样的老干部、老教师、老党员共聘用47名“和事老”队伍,他们利用熟悉乡情风土,群众基础好、威望高、作风正、协调能力强的独特优势,除调解纠纷外,“五老”积极参与村级事务管理,为群众排忧解难,每天活跃在基层一线,切实为村级治理、乡风文明等方面发挥了很大的作用,把很多矛盾化解在萌芽状态。
自成立村民“议事点”以来,赵集乡党委政府积极引导、规范完善村民“议事点”流程,建立起一套完善的制度。村里大到项目建设、小到群众鸡毛蒜皮的纠纷协商问题有了好去处。村民“议事点”成为该乡宣传政策法规、推动移风易俗的重要阵地,为乡村治理水平起到了关键的作用,真正架起党委政府与群众之间的“连心桥”,让群众关心的事情件件有回单,事事有交代,为美丽乡村建设奠定坚实的基础。(李梅) |