为规范辖区用人单位劳动用工行为，健全劳动保障信用监管体系，切实维护劳动者和用人单位合法权益，近期，安庆高新区全面开展2026年度劳动保障书面审查与劳动保障守法诚信等级评价工作，并有序组织等级结果社会公示。

本次评价覆盖辖区各类企业、个体工商户等全部用工主体，重点核查单位内部劳动规章制度建立、劳动合同签订、工资支付、社保参保、工时休假、女职工及未成年工权益保护等劳动保障法律法规落实情况。

整个等级评定工作严格按照规范流程推进，分为初步评价、多部门意见征求、社会公示、复核评定四个阶段。劳动保障监察工作人员结合日常巡查、投诉核查、专项检查等情况完成企业初步评级；同步征求社保、劳动关系相关业务部门意见，对存在异议的单位开展现场复查。

现阶段，高新区对拟评定为A、B、C三级守法诚信等级的用人单位名单统一开展社会公示，通过官方线上渠道面向社会公开，广泛接受群众监督。公示期满后，综合各方反馈完成最终复核评定，评价结果同步录入劳动保障书面审查系统，各用人单位可自行登录系统查询信用等级，打印守法诚信等级电子证书。

高新区实施劳动用工信用分级分类监管，落实守信激励、失信惩戒举措。获评A级守法诚信企业，可享受政务服务、评优推荐等相关便利支持；C级失信用人单位将纳入重点监察对象，加大日常检查频次，督促企业及时整改用工问题。

下一步，安庆高新区将持续深化劳动保障信用体系建设，常态化开展用工普法宣传，引导辖区企业依法用工、诚信经营，依托信用监管化解劳资矛盾，营造和谐稳定、公平规范的园区用工环境。